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记者6日登录江西省2008年公务员考试网上报名系统浏览,发现今年江西公务员考试延续了以往报名火热的态势,网上报名系统多次因报名者众多而打不开。在网上公布的职位报考情况中,报考比例最高的岗位是萍乡市人事局科员,考录比例达178比1。另外ceo是什么职位,南昌市信息化办公室招收1名规划处科员,也有105人报名竞争;庐山管理局牯岭镇机关招2名科员,报名人数达208人。 与整体报名火热的形势相比,这次报名也有很多职位因为报名人数少而达不到开考比例,其中有两百多个职位到4日23时止仍为零报名。“冷”岗位大多集中在欠发达地区的基层,工作条件相对艰苦,也有小部分是学历要求很高以及对身体、专业有特殊要求等。 据江西省人事厅有关负责人介绍,江西今年公务员招考与往年不同的是,不少岗位增加了有基层工作经验的要求,而且省直部门职位招聘中要求具有硕士、博士等高学历的岗位增加了。这使得学历、工作经验等条件要求不高的岗位得到报考者的青睐,从而导致此次招考中出现“冷”“热”分化现象。同时,报考者的结构也随着公务员职位要求的不同而有所变化,具有工作经验的报考者明显增多。 (责任编辑:车东哲)
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